Cultura Ingenious
Gruppo Ingenious, nella figura del CEO Ernano Scalzone, incarna una realtà aziendale in cui la propensione all’ascolto e la fedeltà ai valori sono punti cardine attorno cui muovere tutte le relazioni e le attività.
Ascoltare, condividere e cercare ogni giorno la migliore soluzione in termini di risorse, lavoro di squadra e soddisfazione del cliente: questo è “essere Ingenious”.
Proprio lavorando in questa direzione, abbiamo deciso di elaborare un nostro codice etico, un documento che raccoglie i Valori in cui tutto il team si rivede tanto nella vita personale quanto in quella lavorativa. Nella cultura Ingenious il lavoro è una parte importante della vita e, per tale ragione, va vissuto con passione, serenità, professionalità e condivisione. Il tutto in un ambiente stimolante e con clima disteso.
La carta dei valori
La Carta Valori di Gruppo Ingenious nasce dal massimo ascolto delle esigenze, dei desideri e delle volontà dei team ed è un estratto di un’indagine interna che ha visto coinvolti i livelli corporate e le divisioni operative.
Lealtà
Lavoriamo ogni giorno con franchezza e onestà. Amiamo la sincerità e la trasparenza. Cerchiamo di essere sempre chiari nei confronti dei nostri stakeholders, mantenendo massima fede agli impegni assunti garantendo un atteggiamento corretto in ogni azione e attività lavorativa.
Solidarietà
Solidarietà fa rima con “sentirsi parte di un unico insieme”. In Ingenious possiamo contare sul reciproco sostegno, sul supporto in caso di bisogno. Tutti i componenti dei team hanno un atteggiamento di propensione alla comprensione, all’ascolto delle altrui necessità ed esigenze.
Rispetto
Quando non c’è bisogno di rimarcare i “ruoli” per dare e ricevere rispetto vuol dire che si vive in un ambiente egualitario. Ognuno di noi sa chi è, conosce la sua posizione e si sente comunque alla pari di tutti gli altri. Lo stesso Amministratore si considera un “primus inter pares” e non sente mai il bisogno di dover “ricordare chi è”.
Valorizzazione delle risorse
Il capitale umano è per Gruppo Ingenious il valore più importante. Proprio per tener fede a tale principio, ogni giorno i responsabili dedicano del tempo all’ascolto e alla condivisione, delineano obiettivi chiari e raggiungibili e investono nella formazione.
Formazione continua
Team di persone specializzate che si occupano quotidianamente di studiare e gestire la strategia di comunicazione mirata e personalizzata per l’azienda.
Condivisione
Team di persone specializzate che si occupano quotidianamente di studiare e gestire la strategia di comunicazione mirata e personalizzata per l’azienda.
Rispetto dell'ambiente
Si occupa di gestire e verificare i progetti assicurandosi che vengano completati nei tempi stabiliti e nel pieno rispetto delle norme riferite a sicurezza e qualità.
Diversità
Applicazione quotidiana nella risoluzione e gestione di dinamiche e/o problematiche aziendali in campo tecnologico.
Il team
Per Gruppo Ingenious le persone sono il valore aziendale più importante. L’anima del Gruppo è orientata verso la visione del capitale umano come valore grazie al quale costruire un legame di fiducia e di rispetto.